VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Firmy se stále potýkají s nedostatkem absolventů středních technických škol

JIŽNÍ ČECHY - Sehnat absolventy středních a vysokých škol technického směru do svých provozů je pro firmy v regionu téměř nadlidský výkon. Firmy se snaží tento problém řešit ve spolupráci s Jihočeskou hospodářskou komorou, která sdružuje více než tisíc firem v regionu.

16.9.2007
SDÍLEJ:

Absolventi strojírenských učebních oborů, jako mechanici, seřizovači počítačově řízených strojů, nástrojaři, zámečníci či obráběči kovů patří ve firmách k nejžádanějším.Foto: Miroslav Kucei

„Strojírenská výroba v kraji je v současné době negativně ovlivněna věkovou strukturou. Mladá generace není kapacitně schopna nahradit skupinu šedesátiletých pracovníků, kteří nám odcházejí do důchodu. To znamená, že do strojírenské praxe nepřichází dostatečné množství řemeslníků a technicky vzdělaných lidí. Považujeme to za nevyhovující, a proto bychom rádi jako zástupci podnikatelské sféry iniciovali změny, které by napomohly řešit nedostatek těchto pracovníků,“ uvedl Miroslav Dvořák, který je předsedou představenstva Jihočeské hospodářské komory a zároveň generálním ředitelem společnosti MOTOR JIKOV Group.
Řešení vidí Jihočeská hospodářská komora například v posílení podpory nynějších učňovských a technických škol a navýšení technických a řemeslných studijních oborů. Za stejně důležité však považuje také zlepšit informovanost žáků, studentů i jejich rodičů o stavu na pracovním trhu a o možnostech dalšího uplatnění nastupující generace. Nezbytná je i zásadní změna v oborové struktuře škol a zlepšení kontroly kvality vzdělávání.
„Na základě našich zkušeností z praxe i ze statistik úřadu práce z hlediska uplatnění absolventů na trhu práce lze určit za nejvíce poptávané obory především strojírenské učební obory, jako jsou mechanik, seřizovač CNC strojů, nástrojař, zámečník nebo obráběč kovů,“ popsal Miroslav Dvořák.

Chybí i inženýři

Perspektivní pracovní uplatnění mohou nalézt dobře i absolventi stavebních škol a dopravních oborů. Naopak problémy mívají absolventi oborů podnikání ve službách a obchodu, v nematuritním oboru technicko-administrativní pracovník a vzhledem k minimální poptávce zaměstnavatelů i obecně absolventi obchodně ekonomických škol.
Obdobná situace jako ve středním školství je podle podnikatelů i na vysokých školách. „Je potřeba upozornit především na problematiku malého zájmu uchazečů o vzdělání v oborech matematika a fyzika, který je patrný i z počtu přihlášených studentů na Jihočeskou univerzitu. Hrozí tak nedostatek vysokoškolských absolventů těchto oborů, což může ztížit práci jihočeských firem,“ řekl ředitel Úřadu Jihočeské hospodářské komory Jiří Stráský.
Fakt je, že velké strojírenské společnosti jako například Bosch České Budějovice, Jihostroj Velešín či ČZ Strakonice shání stále jak kvalifikované dělníky do výroby, tak inženýry do vývojových center.
Firmy už zjistily, že musí být při získávání nových absolventů učebních a studijních oborů samy aktivní. „Při práci se školami považujeme za důležité zapojovat zaměstnavatele do rozvoje technických škol a potřebných vzdělávacích oborů. Významným faktorem je i kvalita přípravy učňů a studentů, protože pro zaměstnavatele je dnes mnohem důležitější obsah vlastního vzdělání než samotná struktura vzdělávací nabídky,“ řekl Miroslav Dvořák. Jihočeská hospodářská komora plánuje na říjen kulatý stůl, který bude příležitostí pro diskusi mezi zástupci zaměstnavatelů a technicky zaměřených škol.

16.9.2007 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Ochrana a ostraha - Ochrana a ostraha Pracovník ostrahy 15 000 Kč

Pracovníci ostrahy, strážní strážný. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Nepřetržitý provoz, úvazek: . Mzda min. 15000 kč, mzda max. 16000 kč. Volných pracovních míst: 2. Poznámka: výběrové řízení se bude konat 6.9.2018 v 9:00 v budově ÚP 3.patro č. 410, Společnost G4S Secure Solutions (CZ), a.s. hledá zaměstnance na pozici Strážný na pracoviště do Bechyně, Náplň práce: obchůzková a kontrolní činnost, zajištění celkové bezpečnosti objektu, evidence osob a vozidel, obsluha EPS, EZS, CCTV., Pracovní doba: nepřetržitý provoz, 12ti hodinové směny (denní i noční)., Požadujeme, - Profesní kvalifikace STRÁŽNÝ, kód 68-008-E výhodou /pomůžeme se získáním/, - trestní bezúhonnost, - komunikativnost, základní znalost PC, - nižší střední odborné , střední odborné s výučním listem, - min. 18 let, Nabízíme, - stravenky a příspěvek na čištění uniformy po zkušební době, práci na hlavní pracovní poměr, příjemný kolektiv, kontakt: tel., e-mail. Pracoviště: Group 4 securitas a.s. - pracoviště bechyně, Na Libuši, č.p. 717, 391 65 Bechyně. Informace: Ivana Slavíková, +420 724 793 669.

Vzdělávání a školství - Vzdělávání a školství Vychovatel 19 850 Kč

Vychovatelé (kromě vychovatelů pro osoby se speciálními vzdělávacími potřebami) vychovatel/ka. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 19850 kč, mzda max. 25220 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Uvítáme absolventy pedagogicky zaměřeného studijního oboru. Vztah k mládeži, kreativita, autorita, improvizační schopnosti, kultivovaný zjev a vystupování. , kontakt tel. nebo e-mailem. Pracoviště: Střední uměleckoprůmyslová škola, bechyně, písecká 203, Písecká, č.p. 203, 391 65 Bechyně. Informace: Soňa Houdková, +420 733 344 473.

Doprava a logistika - Doprava a logistika Skladník 20 000 Kč

Skladníci, obsluha manipulačních vozíků Pracovník skladu. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 20000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Osvědčení na VZV výhodou., Pracovní náplň:, Manipulace s materiálem/výrobky., Zajištění nakládky/vykládky materiálu/výrobků., Práce na vnitřním a venkovním skladě materiálu/výrobků., Příspěvek na stravování , Kontakt: emailem.. Pracoviště: Envi-pur, s.r.o. - soběslav, Wilsonova, č.p. 420, 392 01 Soběslav. Informace: Klára Okrouhlíková, +420 731 629 772.

Doprava a logistika - Doprava a logistika Skladník 14 000 Kč

Pomocní skladníci výpomoc do skladu. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 14000 kč, mzda max. 18000 kč. Volných pracovních míst: 6. Poznámka: Je možné se domluvit i na zkrácený úvazek. Je možné chodit i jen pár dnů v týdnu. Vše po domluvě. Vhodné i pro důchodce, studenty, ženy na mateřské dovolené., Výplata je vyplácená každý týden hotově, Nabízíme příjemné pracovní prostředí, dobrý kolektiv, měsíční bonusy k platu. Výplatu je možné vyplácet hotově každý týden., kontakt tel. nebo e-mailem. Pracoviště: Alvarak group a.s., Kanadská, č.p. 775, 391 11 Planá nad Lužnicí. Informace: Jana Žižlavská,, +420 777 750 425.


DOPORUČENÉ ČLÁNKY

ilustrační foto

Již nejsou mezi námi

Ilustrační foto.

Na co zajít do kina

Libníč se vrátila do historie

V lázeňskou kolonádu se v sobotu proměnila náves v Libníči. V rámci letošních v pořadí již 12. slavností si obec připomněla svou více než 200 let dlouhou lázeňskou historii a zároveň oslavila 100 let Československa.

Události, které tento týden čekají Jihočechy

Jižní Čechy – V pondělí v 17 hodin bude v parku u Tabačky v Táboře odhalen „Nezapomník“, kamenný objekt připomínající 50. výročí okupace Československa vojsky Varšavské smlouvy.

Staví moderní zdravotnické středisko

České Budějovice – Alergologie, diabetologie, ale i kožní lékař nebo třeba zubař. Nejen to má být v novém lékařském domě, který vzniká vedle nákupního centra Géčko v Českých Budějovicích v těsné blízkosti sídliště Vltava. Jeho otevření je naplánované na duben příštího roku a jeho stavba vyjde na sto milionů korun bez DPH.

Až na vrcholky hor se 165 kily na zádech a neckyáda na suchu: videa víkendu

Podívejte se na krátký sestřih toho nejzajímavějšího, co zaznamenali redaktoři Deníku o víkendu 18. až 19. srpna 2018.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT